爱的宽恕:千万富翁真情疗救私奔妻子

千万富翁的妻子红杏出墙,与司机私奔。然而当她在异乡被抛弃后,丈夫却不计前嫌,将她接回了家。可谁想到,当夫妻俩再度相聚时,妻子却患上了严重的性心理疾病,这时,他又用真情努力疗救妻子的心理疾病,使妻子恢复了正常。真情付出,穷教师让爱妻成为贵夫人1989年7月,烟台师范学院中文系毕业的姜玉海分配到山东省莱州市神堂镇中学教书,与他相恋4年的女友孙丽分到莱州市一政府机关工作。半年后,孙丽毅然断绝了和姜玉海的关系,投入一位高干     

塔里木油田实施的双赢战略联盟

企业战略联盟是为了实现某一目标,赢得市场机遇,有条件地选取一些企业,将各企业的核心能力和资源临时集成在一起,形成一个敏捷性的组织,共同完成某项目.     

从内地到边疆：19世纪下半叶俄国农民向北高加索迁移运动

19世纪60年代,俄国迎来大改革时期,并结束了漫长的高加索战争。在此背景下,大批俄国农民从内地省份迁往北高加索,形成了持续近半个世纪之久的移民潮。至20世纪初,外来移民已占据北高加索大部分地区。北高加索移民运动并非自发,而是沙皇政府殖民扩张的重要举措。它在一定程度上巩固了俄罗斯帝国在北高加索的统治基础,亦给当地社会经济带来了根本性变化,实现了将北高加索地区纳入全俄政治经济一体化之目的。同时,外来民族的生活方式和思想文化给当地少数民族带来了强大冲击。沙皇政府的俄罗斯化政策引发了严重的民族矛盾,这成为日后影响俄罗斯历史进程的不安定因素之一。     

蹊径独辟“村为主”--专访安徽省人口计生委主任孙爱民

长期以来,安徽省农村人口计生工作基础、人口总量以及出生人口性别比等方面呈现较为明显的皖南皖北差异性,扭转皖北后进状况、全面提升全省人口计生工作水平、加速安徽崛起的路在何方？新形势下,安徽省在各级党委、政府的高度重视下,着力推行计划生育“村为主”机制建设。这是安徽省人口计生委痛定思痛、深思熟虑的“独辟蹊径”,     

职场韧性——新员工培训的重中之重

新员工培训一直以来都是企业培训中的重要内容,但培训内容多以企业文化宣传、企业制度介绍或工作要求为主,结果是培训之后许多员工并没有多大改变,甚至没有影响离职率,培训留人在入职环节并没有起到积极作用.为此,本文从职场韧性角度出发,论述了新员工培训的全新思考和设计,分析了职场韧性对于新员工入职适应和社会化进程的重要意义,为企业设计入职培训提供了又一全新方法和理念.     

扩权强镇背景下中心镇权力运作现状与规范化管理策略

扩权强镇改革要把握三对关系。一是放与控的关系。必须对中心镇公共权力行使进行分权或分工,使各种权力之间保持一种既互相配合,又互相制衡的关系。二是权与责的关系。在授权、放权到位的同时,要完善配套政策,厘清权力责任,建立健全相应问责制度。三是规范与效率的关系。积极探索创新监督制约的机制和方法,确保依法用权,用权为公。     

共产党员要增强党章意识，做学习实践科学发展观的表率

党章做为党内的根本大法，集中体现了全党的意志，解决的是党的建设过程中最重要、最基本的问题。党的十六大以来，我们党坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，总结了30年来我国改革开放和社会主义现代化建设的成功经验，从新世纪新阶段党和国家事业发展的全局出发，提出了科学发展观这一重大的战略思想。科学发展观进一步揭示了社会主义建设规律和中国共产党执政规律，反映了中国共产党对发展问题的新认识。     

三权分立与反封建斗争

三权分立是资产阶级国家政治制度的一项重要原则。所谓三权分立,就是立法、行政和司法这三种国家权力分别由三个不同的机关所掌握,各自独立行使职权而又相互制约,二百多年来,在资产阶级国家中,一般都由议会行使立法权,内阁或总统行使行政权,法院行使司法权。     

也说隋代金城郡治的地理位置——与《隋代金城郡治地位考》商榷

最近翻阅兰州地方史资料时,偶然在84年第5期的《兰州学刊》上,看到了刘国元,吕叔桐二同志合写的《隋代金城郡治地位考》一文(以下简称《地位考》).《地位考》据《周书》卷29《王杰传》:“王杰,金城直城人也……后从(孝武帝)西迂……出为河州刺史,朝廷以杰勋望俱重,故授以本州”一语,认为北魏孝武帝时期的河州金城郡领县中应有直城一县,《魏书·地形志》漏载,近而,《地位考》又因《水经注》中     

关于制定经济法规的几个问题

当前,制定经济法规的工作正在积极地开展,为了使经济法规更好地适应我国经济建设的需要,有必要总结前一阶段制定经济法规的经验,从理论上进行概括和分析。在这里,我们想对以下三个问题谈谈自己的看法。