领导者应拥有什么样的生活方式

不同阶层、不同职业的人,都有各自不同的生活方式.领导者处在社会生活的核心和时代发展的前沿,拥有一套文明、健康、科学的生活方式,对于提高领导素养,确立领导风格,增强领导能力,可以起到十分重要的作用.     

面试测评技巧与方法

面试是一种素质测评的方式,它是经过精心设计,在特定场景下,以面对面的交谈与观察为主要手段,由表及里的一种测评方式． 一、面试中的“问” １亲切自然、简明准确 面试在导入阶段的提问应亲切自然,像聊天似的进行,提问方式要和蔼。可亲, 比较随便, 以起到稳定应试者情绪,消除其紧张状态的作用。 主考官的提问与谈话应力术做到通俗、简明、准确,不要给应试者带来误解,不要用生僻字,尽量少用专业性太强的词汇,提问内容、方式要适合应试者的接受水平。 据研究表明,一个问题叙述的时间最好在４５秒钟以下, 半分钟左右为宜,不能…     

面试如何以“面”取人

面试是一种经过精心设计，在特定场景下以面对面的交谈与观察为主要手段，由表及里的一种测评方式。它主要是通过“问”、“听”、“观”来达到测评目的。……     

大学生心理平衡、幸福感及社会行为的调查研究

大学生群体是社会各群体中年轻的知识群体，其心理平衡感、幸福感呈现出一定的独特性。在影响大学生心理平衡和幸福感的因素中，以学习、生活、人际交往、择业、恋爱等内容为主，分析该群体心理失衡、幸福感降低的原因，提出应对措施，是高等教育改革应关注的问题。