软实力时代的人文科学:人文科学与软实力关系探究

软实力的核心是文化,在谈及"软实力论"时,应该尤为重视文化能力。从本质上来说,所有人文科学都应该具有超越国界的普世价值。文化并无主权或所有权可言,而是全人类共同的财富。软实力不应成为个别国家或民族确保利益的工具,而应该超越国界,克服地区主义,成为探求人类社会普遍真理的有效手段。     

推进国家文化软实力建设，增进人文与文化交流——2021年第14届中韩人文交流政策论坛综述

<正>2021年11月19日，由中国社会科学院信息情报研究院与韩国经济人文社会研究会共同主办的第14届中韩人文交流政策论坛以线上线下相结合的方式在中国社会科学院举行。论坛的中心议题是“文化软实力、文化多样性与人文学”。与会的中韩双方50多位专家学者围绕这一中心议题，从“文化软实力与国家竞争力：人文学的价值”“人文学在文化交流中的作用”“中韩构建文化软实力的实践与经验”三个分议题展开了深入的学术交流与讨论。     

第二届中韩人文政策国际学术研讨会在韩国召开

2006年10月13日,由韩国经济·人文社会研究会人文政策委员会与中国社会科学院国外中国学研究中心共同举办的"第二届中韩人文政策国际学术研讨会"在韩国首尔大学召开.本次会议的主题是"东西方文明交流的回顾与展望".来自中韩两国相关研究领域的20多位专家学者参加了会议.中国社会科学院代表团由7人组成,团长是中国社会科学院学部委员、国外中国学研究中心主任黄长著研究员.     

韩国功勋荣誉制度研究

韩国的功勋荣誉制度历史悠久,最早可追溯到父系社会时代。20世纪60年代,韩国政府陆续颁布和实施了涉及功勋荣誉制度的有关法令和法规。韩国现行的功勋荣誉制度分为政府授勋和政府表彰两大类。韩国的功勋荣誉制度对培养健全的公民精神,塑造良好的国家形象,以及促进社会全面健康发展发挥了积极的推动作用。     

社会投资型国家战略与经济增长、福利的良性循环——西欧六国比较研究

社会投资型国家(social investment state)理念已成为全球化和后工业化时代巩固经济增长和福利之间良性循环的方案。然而,单纯依靠积极劳动力市场政策不能实现经济增长与福利之间的良性循环。为了同时实现扩大就业和社会平等,应该在社会政策中做到积极劳动力市场政策与消极劳动力市场政策的平衡,并与限制工资水平的收入政策相结合。     

“通过思想文化的考察探索中国未来20年”研讨会在韩国召开

2011年12月8日,由韩国仁川大学中国学研究所主办的第三届韩中关系研讨会在韩国仁川大学松岛校区召开。本次研讨会的主题是"通过思想文化的考察探索中国未来20年"。韩国仁川大学中国学研究所所长安性栽教授、中国社会科学院文献信息中心朴光海副研究员、中国社会科学院文学所王达敏