社工机构掌门面面谈

社会工作机构发展中遇到的问题多种多样,怎么破解这些难题,让机构能够顺畅地运转并实现发展,是社工机构负责人长期面临的难题。我们选择了几个大家最关心的问题,对话几位社工掌门人,听听他们机构的解决之道。     

社工为长者增权,还要为机构增能

近日,无锡市社会福利中心老年休养中心郊游活动在长者们的欢笑和家属们的赞许中圆满结束.根据“幸福康乐社”随后的访谈显示,郊游类的外出活动是长者们最为期待的活动形式之一.这一方面是对于此次活动的肯定,另一方面却不得不引起我们的思考,仅仅半天的外出活动为什么如此受期待？     

问题为本还是能力为本

“问题为本”与“能力为本”这两个词，在我工作过的机构里不知经过了多少次交锋，在社会工作的发展历程中也同样波澜起伏。社会工作的确是为了解决某一社会问题而生的，它最早曾被用于解决工人酗酒问题，进而引申到解决其家庭关系问题。社工理论大家里士满（Mary Richmond）便是社会工作“问题为本”的鼻祖，其《社会诊断》一书开启了借助社会工作解决社会问题的先河。随后由此引入和生发的精神分析、     

机构期待怎样的社工教育

运营一间机构,刚开始是拼命地找项目、找资金,一旦项目、资金到位,便又开始积极地招聘人员.到了这一步,许多社工主管会惊讶地发现,“找人”比“找钱”还难,找到合适的人则是难上加难.有人将这一现象称为“社工荒”,将其归结为社会工作迅猛发展过程中社工人才供不应求的问题.所谓“供不应求”,更多强调的是社工人才数量不够,但在实际运作中,更为堪忧的是社工人才的质量不足.     

反家庭暴力：如何走出困境

在今年的“国际反家庭暴力日”前夕，社会热议的几单新闻均与家暴有关，其中既包括深圳公务员虐老事件，也包括沸沸扬扬的疯狂英语创始人李阳对妻子的家暴事件。     

“反对对儿童暴力”的佛山实践

“六一”儿童节是孩子们一年中最快乐的日子,也是所有人回忆童年美好时光的节点。然而,近期接连发生的针对儿童的恶性暴力事件,特别是校园群体伤害事件,使儿童安全成为全社会关注的焦点。其实,早在60多年前,儿童节的设立就源于对儿童暴力的检讨。因此,此时人们更应该反思儿童暴力与儿童权利等公共议题,从而担负起保护儿童的责任。     

伦理真的很虚吗？

社会工作伦理是社会工作者所信奉的价值理念,是用来体察并认识专业行为和指挥其专业行为的道德标准。这对于习惯做具体服务的社工来讲,的确有些虚无缥缈、难以捉摸。“平等”、“尊重”等词汇虽然时常挂在嘴边,但如何在具体的实务中展现并让服务对象感知,是社工需要面对和历练的。而如何借助真实的社工情境,发展出适合地区文化且符合专业规范的实践伦理体系,     

社工飞越“疯人院”

《飞越疯人院》是捷克籍导演米洛斯·福尔曼1974年拍摄的影片,改编自作家肯·克西发表于1962年的小说。影片主要演讲述了主人公麦克墨菲(并非疯子)被送进疯人院,随后他与疯人院疯人面对护士长拉齐德为代表的疯人院制度的抗争。     

学会如何带领人

上一期专栏中我简单分享了关于社工机构内部团队管理的一点想法，近一段时间在与同事的讨论中，愈发感觉到该议题的重要。随着社工机构的发展，越来越多的社工开始担任团队领导者的角色，但并非每一个社工都能很快转换角色，承担起领导团队的重任。因此，不断反思和精进自身的领导才能已成为该类社工的必修课。     

妇女：个人成长一组员互助——社区行动——佛山D村妇女社会工作项目实践（下）

（上接8月上期） （三）与妇女们合作共进——“能力建设”的最终阶段 在小组建立之初，我就决定成为妇女们的服务者以及与妇女并肩战斗的合作者。但合作是需要基础的，即你值不值得合作，妇女们自会审时度势。所以，前两个阶段的努力虽不完美，但已坚固了我和她们之间的信任基础：首先，我通过相应理念和知识的传播奠定了自己在小组内部的合法性；