企业技术改造的对策与宏观控制

增强企业技术改造的活力,恰当地规定技术改造投资规模,合理的调整技术改造投资结构,最大限度的发挥技术改造投资经济效益,是企业推行科学技术进步的首要问题,也是企业在竞争中求生存、争发展、找活力、比贡献的关键问题。在企业技术改造中,活力来自科学技术进步,并取决于企业的内部因素与周围环境的变化;技术改造的投资规模、投资结构、投资经济效益是宏观综合控制的重要内容。投资规模受企业经济实力的制约,投资结构受行业综合管理与科学技术条件的制约,投资经济效益是技术改造的目标,受投资规模、投资结构、企业综合素质的制约。对上述因素进行综合评价,适当     

强化劳动合同管理促进劳动关系的和谐发展

构建和谐的劳动关系,不仅是依法维护劳动者的合法权益的需要,也是社会主义市场经济的发展需要,通过对当前影响劳动者与企业之间的劳动关系不和谐的原因的分析,比如劳动合同中的条款不合理现象等问题,从加快推动劳动保障部门的职能转变,构建完善的劳动合同管理体系,建立公平合理的劳动监督体系,并以此来促进劳动关系的和谐,解决好劳动者因不公正的待遇而引起的各种劳动争议。     

公务员财产申报受理审核机构的国际比较

近年来,公务员财产申报制度越来越受到公众关注。在财产申报制度中,受理审核机构发挥着关键的作用,众多国家已设有独立机构负责财产申报工作。比较各国的申报受理审核机构,对我国的受理审核机构的建设提出建设性措施。完善的公务员财产申报制度将对我国的反腐工作起到至关重要的作用。     

“综合生存能力”导向的农民工培训课程体系建构研究

以“综合生存能力”为导向的农民工培训课程体系,针对目前我国农村劳动力转移培训课程设置中存在的问题,按照教育部《农村劳动力转移培训计划》中“要改革专业设置、课程结构、教学内容、教学方式及管理模式”等要求,在科学发展观指导下,借鉴“整合能力本位教育观”的课程思想,以综合生存能力为导向,以提升农民工城市生存技能和可持续发展能力为目标,构建动态化的“模块式”课程体系,以规范农民工职业培训,全面提高培训质量.     

我国法治转型:挑战与任务——基于政治生态学分析

党的十八大以来,我国的法治建设展现出新的景象,开始步入法治转型的关键发展时期。全面推进法治中国建设的法治转型开启了我国民主政治建设的新阶段,在深刻改变我国国家治理方式的同时,也面临着前所未有的挑战。本文将我国的法治转型视为一个独立的政治生态系统,分析市场经济高速发展引发的原有政治生态系统结构失衡和功能异化现象,提出发展经济、完善体制、引导文化、全面优化政治生态的应对方案。     

浅议企业社会责任中利益相关者的范围

对于企业利益相关者范围的界定影响着企业所承担社会责任的状况，有关企业利益相关者范周的观点众多，本文在简要分析其他学者观点的基础上对企业利益相关者的范围进行大致分析。     

探析非营利组织参与大学生就业服务体系建设

高校扩招以来，我国大学生毕业生逐年增加，大学生就业形势也日益严峻。本文首先分析非营利组织参与大学生就业服务体系建设的积极作用，其次分析我国非营利组织的发展现状。在此基础上，通过完善非营利组织相关法律制度和借鉴西方发达国家的经验，促进我国非营利组织健康持续发展，以发挥其在大学生就业方面的积极作用。