创新型企业评价方法优选研究

近年,关于创新型企业的评价研究成为学界关注的热点,学者们尝试用各种各样的评价方法对企业进行创新能力的评价,但各家基本上仅仅使用一种方法,无法彼此验证评价的质量。因此,对学者们常用的创新企业评价方法进行对比研究、优选,非常必要。通过选用6种量化、可比的评价方法,运用某地区20家创新型试点企业的数据进行综合评价,对同一对象不同方法得出的评价排序结果采用斯皮尔曼等级相关系数进行优选,可知Topsis法优于其他方法。     

后危机时代中国矿业企业“走出去”成长模式研究

金融危机以后,中国矿业企业海外投资的步伐明显加快,因而"走出去"的矿业企业根据自身情况选择正确的海外成长模式尤为重要。选取技术能力(Technical capability)、融资能力(Financing ability)和国际资源整合能力(Integration ability)建立TFI模型,划分出9种典型矿业企业,其在"走出去"过程中有7种成长模式,但市场并购方式应成为中国矿业企业获取海外矿产资源的主要方式。     

连环替代法在企业财务分析中的应用

传统的企业财务分析方法有很多种，其中最基本的方法有趋势分析法、比率分析法和因素分析法，而因素分析法又是这三种分析方法中最常用的一种方法，它包括连环替代法和差额分析法。但是由于连环替代法的应用存在假定性而容易出错，给实务工作带来种种困难，因此实际在应用中屡屡出现分析失败的情形。为此，本文对连环替代法作一个系统的分析阐述，给出了通俗的、简明的、实用的技术方法，解决了实务中可能存在的问题。     

相似教育的＂企业竞争模拟＂以赛事促教研的形成规律

文章以安徽地区高校企业竞争模拟大赛的形成为背景,基于相似教育理论和建构主义（Constructiv—ism）教学理论,探讨了高校教师应用具有博弈思维的模拟教学方法形成“以赛促教——以教促研——以研促学”演变规律,发现该规律可以提高整体的教学质量,即既可以发挥教师的研究能力,也可以提升学生的创业能力;并以此供从事模拟教学的管理类和商科类教师参考。     

居民消费与创新能力关联性研究

基于1986~2012年样本数据,从总量和结构两个角度研究居民消费与创新能力之间的关联性。对数据单位根检验、协整分析以及Granger因果检验显示:居民消费与创新能力表现出一定的关联性为:提升创新能力对促进居民消费具有显著的积极作用,而居民消费对创新能力的提升作用不明显,城镇居民消费对创新能力的提升比农村居民消费更为显著;居民消费结构构成原创能力的Granger原因,两者呈长期负均衡关系。为此,应充分发挥创新能力在促进居民消费和拉动内需中的积极作用,形成有效传导机制,使居民消费成为创新能力提升的重要驱动力。     

长三角中心城市汲取效应下安徽省科技人才开发对策

通过问卷调查和数据研究,对长三角沪、苏、浙、皖地区科技人才配置现状进行比较分析,从汲取效应角度出发,分别以静态、动态两个层面探寻安徽省科技人才配置及流动的影响因素.针对安徽省科技人才配置中存在的人才量偏少、人才流失严重等现象,考虑个体因素和城市宏观因素的影响,提出留住本省人才、发展品牌经济、进行柔性化管理、实现区域人才共享等人才开发对策.     

集群式科技人力资源共享的模式研究

国际上一些发达国家产业集群形成较早,在集群背景下的科技人力资源共享方面有很多成功的模式值得探讨,笔者从集群的角度出发,分别对几种不同类型的集群式科技人力资源共享模式进行研究,并根据我国的具体情况提出了建议。     

安徽省科技投入与经济增长的关系研究

本文用相关分析方法，对安徽省2000-2007年科技投入与经济增长的有关数据进行计算，构建了科技投入与经济增长的典型相关模型，计算结果清晰地表明科技投入与经济增长呈显著的正相关关系，最后提出了一些建议。