低碳经济下企业生存的组织结构优化研究

红皇后理论研究了竞争逻辑变化下企业的生存与发展,证明了竞争对企业生存力的重要意义,特别强调了近期竞争经验对企业的正面作用。低碳经济给企业所处环境和竞争规则带来变化的同时,也带来了新的竞争逻辑。通过结合研究资源基础理论和组织理论,将环境职能部门交叉在其他部门流程中组成新的矩阵式组织结构,并将该结构通过红皇后理论加以验证。这种用组织创新来迎接新经济时代挑战的方式,是企业在低碳环境下提高自身竞争力的一种有效手段。     

基于红皇后理论的低碳经济对企业竞争力影响

红皇后演化在研究组织过程中把某一特定环境下的组织群体当作一个整体，通过研究他们之间的相互关系来研究企业生存能力，提出了竞争对于组织生存的重要意义。该理论强调了低碳经济下带来的新竞争逻辑对企业竞争力和企业生存的挑战——适应原先竞争逻辑企业在新的竞争逻辑下，其原有竞争能力可能反而会大幅降低企业生存力。而整个企业群如果不适应新的竞争逻辑即落入竞争陷阱。虽然短时间不会被淘汰，但面对外来组织冲击，会有陷入群体危机的可能。