浅析人力资源投资信息的形成和披露

在企业所有的经济资源中 ,人力资源是最为重要的资源 ,它是凝聚在广大职工身上的知识、技能及表现出来的能力 ,是企业成长和发展的主要因素。而传统会计将耗费在人力资源方面的各项支出定性为一种“消费支出”或“非生产支出” ,作为一项费用来处理 ,人力资源信息不能在财务会计报告中得以很好地揭示和披露。正确地确认和计量人力资源 ,把耗费在人力资源上的支出作为一项资产 ,将其作为一项投资 ,列入资本性支出 ,在财务会计报告中充分地揭示和披露 ,可以满足广大财务报告使用者的信息需要     

内部环境与企业风险管理浅析

内部环境是企业风险管理的所有其他构成要素正常发挥作用的基础,并在其中处于显著的核心地位.如果没有优良的内部环境,再好的内部控制制度和风险管理方法也只能是“纸上谈兵”.企业应以优化内部环境为立足点,加强企业风险管理,保证企业健康、持续发展.     

大众化条件下会计本科教育之我见

随着我国高等教育大众化的推进，对我国传统的高等教育模式提出了严峻的挑战。面对这种挑战，作为一个与经济社会发展紧密相关的会计学科前沿——会计本科教育，应重树会计本科教育理念，确定合理而科学的具有可操作性的会计本科教育目标，建立健全现代会计本科教学体系，确保会计本科教育目标的实现。     

部分上市公司应收账款管理存在问题及对策

随着全球经济一体化的发展,商业竞争愈加激烈,我国不少上市公司应收账款占主营业务收入的比重大幅上升,坏账损失率在不断增加,严重的影响了企业的经济效益。针对当前部分上市公司应收账款管理中存在的问题强化应收账款管理,盘活企业的流动资金。     

理财风险的防范

市场经济的发展,风险在人类社会活动中的影响越来越大,作为社会组成部分的家庭,由于其规模的细小,力量的单薄,很小的风险就可能会让一个和美的家庭破裂。因此家庭投资者在做出决策之前,一定要认识家庭理财风险,分析各种潜在的风险,采取适当的风险防范措施,将风险控制在家庭可以承受的范围内,实现家庭富裕和睦相处的目标。     

商誉计量及财务处理浅析

在经济全球一体化的背景下,并购行为遍布世界各地,并购企业作为自身扩张的一种手段。因而并购前提下商誉及其计量问题将面临重大的挑战和机遇,如何迎接这种挑战和把握这种机遇将是业界探讨的主要课题。从商誉定义入手,分析商誉的性质,对企业自创商誉和外购商誉的会计处理及计量问题进行探讨,并从系统论的角度论述商誉是“企业资产整体协同”的观点。