煤矿安全技术培训的反思与对策

21世纪的竞争是人才的竞争,培训是企业培养人才和开发人才的重要手段。开展煤矿职工安全技术培训工作是实施人才强企战略、提升职工安全素质的重要途径,是加快安全型企业创建进程、建立煤矿安全长效机制的重要举措,是减少煤矿事故发生的有效手段之一。     

五载磨砺英雄志 一朝花开火样红——记河南禹州市物价局价格认证中心主任李改琴

“为自己而活着的人，很累；为事业而奋斗的人，很幸福。”“三八红旗手”获得者，河南禹州市物价局价格认证中心主任李改琴是这样说的，也是这样做的。     

煤炭企业职工培训现状及改革建议

随着全国煤矿努力构建本质安全型矿井步伐的不断加快,煤矿职工在安全生产中的综合素质逐渐成为推进矿井安全高效发展的关键,只有提高了职工的综合素质,才能提高安全管理水平,     

强化安全文化建设,创新现场安全管理——努力打造安全"三星级"区队

一、强化安全文化建设,锻造坚强团队 安全文化建设是预防企业事故的基础工作.安全文化作为企业文化的重要一环,是企业安全建设的灵魂,对保障企业安全生产具有战略性意义.增强安全文化意识,对提高从业人员的安全防范意识,减少企业安全事故具有重要作用.     

浅谈特色煤炭类培训管理

本文针对煤炭类培训教学管理过程中应该注意的几点事项表达了自己的看法：第一，大胆改革，打开学员渠道；第二，努力创新，实现科技教学；第三，教学方法的转变是关键；第四，课堂上合理运用教学技巧；第五，加强师资队伍的建设，形成教师团队精神；第六，培养学生的动手能力，实现点对点考察；第七，现老师与学生的角色互换。