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国有银行上市:吹响号角 总被引:1,自引:0,他引:1
日益清晰明朗的信息,不断刺激着中国国有银行进入兴奋。“目标已经设定,要问我什么时候开始,我可以明确地告诉你——半年之内。”国务院总理温家宝在羊年之末访问美国时,就媒体提问的中国国有银行上市的进程向世人宣布。 一条必行之道 金融企业上市,在国际资本市场已成为普遍现象:在纽约交易所,约占上市公司总数的30%;在NASDAQ,约占上市公司总数的19%;东京交易所有160多家,香港也有40多家。仅最近几年,全球每年就有20家左右的商业银行进行了首次公开发行上市。 相似文献
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本文论述了我国国有银行的现状及面临的困境 ,提出了国有银行商业化改革的取向———股份制 ,并进一步阐明了股份制改造过程中面临的几大难题及其解决的对策 相似文献
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国有银行的制度性缺陷
我国银行业存在制度上的严重缺陷、首要的一点,是政府完全垄断了产权,商业银行“一股独占”,近100%由政府拥有的现实,实际上导致了所有者的缺位。由于现行银行制度决定了国有银行是没有所有权的法人,资金和财产等归国家所有,导致银行内部管理体制改革难以建立起有效的激励和约束机制,存在道德风险。中国银行业近年来频频发生的高层领导人员违规现象,说明了目前银行业“人治”的因素还缺乏有效约束,“规治”的内控体系还不健全。 相似文献
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刘拓知 《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》2003,27(2):32-35
经过 2 0多年的培育和发展 ,我国已经形成一个富有竞争性的、开放的银行中间业务市场 ,但与西方发达国家银行业中间业务相比仍存在差距 ,仍存在许多制约因素。为促进我国商业银行的发展 ,应拓展中间业务 相似文献
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中国银行业的跨国经营问题探讨 总被引:4,自引:0,他引:4
马霞光 《东华大学学报(社会科学版)》2003,3(4):51-54
分析了中国国有银行在国外的分支机构个数和经营现状。并与外资银行在中国大陆的经营情况作了比较。通过对比得到 :目前 ,我国银行业的国际化经营仍处在起步和发展阶段 ,并针对中国银行业跨国经营中存在的实际性问题 ,给出了具体的建议。 相似文献
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经理层薪酬激励存在的问题
我国国有商业银行处于改革和创新前沿领域,它的发展在一定程度上代表了国家的经济发展状况。目前,国有银行基本上都成立了薪酬委员会,初步建立了基本薪酬加绩效薪酬的现代薪酬激励机制,并积极向国外先进的薪酬激励制度学习借鉴。 相似文献
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