现阶段城管局政工管理与创新

本文详细阐述了当前形势下加强城管局政工管理与创新工作的重要性,并分析了城管局政工管理中常见的一些管理漏洞和存在问题。同时,针对目前政工管理工作中存在的问题进行研究。笔者总结和归纳自身多年工作经验,提出了几点应对措施。希望通过本文的分析能帮助城管部门更好地实施政工管理和创新工作。     

创新体制机制 营造人居环境

创新体制机制 一是构建“大城管”格局，成立了秭归县城市综合管理委员会，其办公室设在县城管局。明确了县长为“城管委”主任，县委常委、常务副县长、分管副县长为副主任，城管局局长为办公室主任，相关38个部门主要负责人为组成成员。今年，在创建省级文明县城和“两节一赛”等全县重大活动中，县城管委办公室积极履行职能，发挥了重要作用。二是实行综合执法，成立了城市管理执法局。县城市管理执法局，增编10人，与县城管局合署办公，     

北京城管获独立执法权只是开始

如何理顺城管体制．一直是各级政府试图解决的难题。日前，北京市城管局正式从市政市容委独立出来．调整为市政府直属行政执法机构，引发各界热议。     

下关区城管局 搭建三个平台 推进创先争优

下关区城管局在开展创先争优活动中,坚持从城市管理实际出发,通过搭建实践活动平台,将活动融入城市管理实践中,使城市管理与创先争优相互促进、相得益彰。     

协作自治：摊贩治理的昆山之道

在城市进程中,马路摊贩、流动摊点因其带来的脏、乱、差等一系列问题,一直被视为现代城市文明的绊脚石,以致成为困扰现代城市管理的一大＂社会顽症＂。如何管理流动摊贩,寻求一条使其走向合理、合法、和谐的治理之道,是我国当前城市管理中正在积极探索并致力解决的问题。2013年以来，江苏昆山市找到了一条摊贩与城管和谐共处的新路子。     

福田倾力打造最干净城区——深圳市福田城管局2009年度“鹏城市容环卫杯”工作综述

近年来，深圳市福田区高度重视市容环卫工作，把市容环卫纳入到环境立区和建设宜居城区的重要内容。福田区委区政府按照科学发展观的要求，贯彻法治、阳光、创新的理念，以深入开展“鹏城市容环卫杯”竞赛活动为抓手，以“规范化、专业化、标准化、常态化”为目标，     

江宁区城管局：着力打造“幸福乐居现代品质新城区”

2011年．江宁区城管局主动顺应城市化发展趋势．以深化文明城区建设、迎青奥等重大活动为载体，解决了一批城市管理中的难点痼疾和一些历史遗留问题．城市面貌和城市管理水平得到了进一步提升．继续保持全市城市长效综合管理考评郊县组前列的成绩。     

抓机制 抓队伍 抓难点——浦口城市管理工作迈出坚实步伐

2011年，浦口城管大队在区委、区政府关心支持下，在区城管局的正确领导下，坚决贯彻落实科学发展观，按照“共事、共识、共心”的发展思路，     

为民生办实事 百姓点赞

<正>改善民生·爱我新洲。自"万名干部进万村惠万民"活动启动以来,新洲区委、区政府高度重视,做到早谋划、早准备、早行动,有目标、有重点、有步骤地深化和拓展"三万"活动。经过4个多月的努力,全区投入资金达2.1亿多元,完成兴办实事项目1622个,干部有了新作风,村民享了新实惠,老百姓点赞。     

一线环卫工人生存现状调查

2013年1月10日,广州市荔湾区的部分环卫工人到该区城管局上访,要求加薪并讨要欠薪。一线环卫工人的生存状况由此引发社会关注。在很多城市,环卫工作被外包了出去。外包之后,环卫工人的生存状态怎样？记者就此展开调查。活重：起得比鸡早,好多工友都有关节病早晨7点来钟,荔湾区某大道。当市民们匆匆行走在上班路上时,李月英已经用两个多小时完成了大路的清扫,扫起满满一车的落叶,开始清理人行道。＂起得比鸡早。＂李月英说,这是他们对自己的自嘲。李月英的爱人也在附近一条街做环卫工。