女员工保胎期超过法定医疗期只能算事假吗

咨询台：我女儿是某公司职员，今年4月怀孕后去医院检查，医生建议她休息保胎．随后几次检查医生均开具了建议休息保胎的诊断证明。我女儿每次都将诊断证明交至公司请病假，可在她保胎休假3个月后。公司通知她因法定医疗期已满，     

陪护父母是最好的感恩

母亲住院的日子，妻子在调休之后，又请了30多天事假，白天全程陪护母亲，夜晚为母亲洗衣做饭，非常辛苦，却无怨无悔精心服侍着母亲，即使单位因为她请的事假扣掉了5000多元薪水，她也毫不可惜。母亲住院的日子，我白天上班，忙于公务，夜晚通宵陪护母亲，头发迅速变白，有时候也感到特别困倦，但为了母亲能够早日安康，我心甘情愿地服侍着母亲!     

事假中的双休日和节假日是否应该扣除

咨询台： 我们在工作中常常遇到这样的问题，职工因事请事假并经批准连续休假10天，其中有两天是双休日、一天是国家规定的节假日。那么事假应计算为10天还是7天？