浅议内控环境下的学院考勤

为了进一步保证考勤数据的真实性,学院在已有的《考勤管理办法》的基础上,以国家财政部等五部委《企业内部控制基本规范》、《企业内部控制配套指引》及《行政事业单位内部控制规范(试行)》等相关文件指引下,结合学院实际情况,进一步规范了学院考勤活动流程,控制主要风险,保证学院教育教学活动有序开展。     

事业单位考勤管理现状及改善对策

单位的考勤管理是事业单位建设工作作风的重要参考依据,是办公秩序以及各项工作实施到位的重要保障.考勤反映了员工在事业单位各个工作岗位上的工作状态,为工资、奖金的发放以及考核奖惩提供了重要的参考信息.事业单位通过设置考勤管理可以加强员工的工作时间观念,相应的提高了员工的工作效率,对于单位的整体形象有了一定程度的改变,提升了事业单位得整体形象.考勤单位只是一个单位考核工作状态的一个参考依据,而不是工作的首要内容.如果一个单位把考勤标准放于工作的首要地位,那么这个单位更谈不上发展了.因此在当前事业单位考勤管理这方面要完善相应考勤制度,来提升员工的工作自主性及自律性,采取人性化的考勤方式,提升单位的整体工作形象,更加高效率的完成员工考勤.本文通过简要分析单位考勤管理的发展历程及发展现状,指出当前单位考勤管理系统所存在的问题,进而提出相应改善策略.     

职业学校美术绘画专业学生成绩评定实践

美术绘画这个学科的成绩评定有其特殊性,在教学中笔者对美术绘画成绩科学评分方法进行了研究和实验. 一、以完成课程作业所获得的分值为评分体系 在这个评分体系中,学生成绩主要由课程作业、考勤组成. 1.课程作业分值 课程作业由完成必须作业量所获得的基本分值,加上超额完成作业获得的分值,再加上每张作业质量高低所获得的差异分值三部分组成.     

“指纹考勤”引出个人隐私质疑

在科技如此发达的今天，信息泄露已经成为人们特别关心的话题，自己的银行卡、身份证、电话号码等都不像是自己的，别人似乎随随便便就可以查到你的各种信息。而像指纹这样的人体密码，一旦也交给了别人保管，那安全系数又从何谈起呢？     

民营企业完善考勤管理流程的措施分析

考勤管理影响着员工的考核奖惩、工资调整级职称晋升等,也是企业人力资源管理的基础内容。高效的考勤管理能有效增强员工的组织纪律性,为其他工作的开展创造良好的条件。相反,考勤管理的混乱则会严重影响企业管理秩序。本文对民营企业当前在考勤管理方面的问题进行了分析,并提出几点完善措施,希望能对相关人士有所帮助。     

医院考勤工作经验与信息化管理

考勤工作一直以来是医院人力资源管理的一项重要内容。考勤统计结果反映了职工在医院备岗位的工作情况，也为职工的年度考核和职称、职务的晋升提供了重要的参考信息。丈章结合当前考勤管理的现实基础，探讨了在网络环境下进行考勤信息管理的优势，旨在探讨医院考勤管理工作发展的新方向。     

基于以太网的考勤门禁系统设计

一、以太网考勤门禁系统 近年来,智能IC卡得到了广泛的应用,除了应用于信用卡、收费卡、保险卡、校园卡、密钥卡等外,还广泛用于门禁考勤系统。智能IC卡考勤门禁系统完全可以避免人为因素对考勤数据的干扰,消除人员变动带走钥匙而给公司造成安全隐患。我们使用嵌入了网络通HX01的非接触IC卡读写器做出了以太网的非接触IC卡门禁读写器、以太网的非接触IC卡考勤读写器,并在此基础上构造出了基于以太网络通讯的网络非接触IC卡考勤门禁系统。该系统已作为产品得到了实际应用。     

Excel函数在考勤统计中的应用

在日常的工作中,最让人头疼的可能就是关系到员工的工资收入的考勤工作,针对这个问题,摸索出一个用Excel管理考勤的方法,减少了工作量,降低了出错律.     

企业考勤管理制度的缺陷和完善探析——以福建省晋江市某纺织企业为例

考勤管理是企业管理的重要环节,制定科学合理的考勤管理制度有助于推进企业生产、办公等工作有序进行,有利于提高工作效率和促进增产增效。研究私营企业考勤管理相关问题同样具有十分重要的现实意义。该文以福建省晋江市某纺织企业为例,通过调查该企业考勤管理现状,分析考勤管理制度存在的不足及原因,并提出相关完善措施和对策,以期为其他私营企业的考勤管理提供借鉴。     

放飞学生乐于思考勤于表达的翅膀

就偏远地区学生口语表达能力较差的情况，作为教师在教学过程中要多提问，善指导，作者就如何提高提问质量进行了论述。