把失败的路重走一遍

正演艺这条路,他一直走得不顺。他是有天赋的,初中毕业不久,他就签约了太平洋唱片公司。跟他一同签约的还有毛宁与杨钰莹。这两位后来都红了,只有他,一直默默无闻。后来,居然连歌也没得唱了,他沦落为杨钰莹的伴舞。1994年,他离开太平洋唱片公司,来到北京,在酒吧里当驻唱歌手,住在郊区的农民房里。大冬天的,他     

毕业生员工的管理之道

正2014年全国高校毕业生规模创历史新高,大学毕业生就业难,但同时在各行各业也出现人才慌的问题。高校输入毕业大军,而为什么被大学体制培养出来的一部分人才得不到企业的亲睐?作为曾经的大学毕业生,我深知毕业找工作的艰辛,更能理解毕业生对企业对一个没有丝毫社会经验的毕业生过分要求的谩骂。本人08年毕业,过去六年,我经历了从"毕业生"到"从业者"的脱变,成为了一名管理者。站在"人才"和"企业"中间,我     

撮合父母复婚,母亲死了哪有完整的家

<正>继父哪有生父好,青涩少年颠覆母亲再婚船2001年4月6日对12岁的姜伟来说,是一个锥心刺骨的日子。这天,他的父母办理了离婚手续,他跟随母亲生活,从此成了单亲孩子。     

第二次婚姻又走到了十字路口

<正>再婚家庭中,当孩子和婚姻发生冲突的时候,是不是一定要舍弃其中一个?妻子徐静自述还是决定带女儿瑶瑶换个地方住,也许从决定的那一刻起,我就没有打算再动摇。但老公凌军并不愿意跟我们一起走,这个身为瑶瑶继父的男人,选择了"冷     

不待扬鞭自奋蹄——记潞安集团李村煤矿安监员牛红江

在领导眼中,他是不知疲倦、躬耕陇亩的老牛;在"三违"人员眼中,他是嫉"违"如仇、执法无情的黑脸包公;在工友眼中,他是可敬可爱的"绣花媳妇"和"账房先生"。他是山西潞安集团李村煤矿的一名安监员,名叫牛红江。春秋卅载躬身矿山无怨无悔1987年,刚满21岁的牛红江被分配到潞安集团王庄矿开拓三队。工作的第二个年头,在一次井下检修作业中,初出茅庐的他由于经验不足,误把电机风叶冷却     

让孩子突破自己走向成功的捷径——乔治速读记忆法2007寒假训练营纪实

<正>2007年春节前夕,由本刊举办的第三期乔治速读快乐学习训练营,在乔治速读中国区总代表、速读专家董丽燕教授的主持下,于北京正式开营了。二月的北京春寒料峭,却挡不住营员们渴望掌握速读技能,尽快提高学习效率和学习成绩的热情。这是一个特殊的学习集体,学员中有家长、孩子、教师,年龄最小的9岁,最大的42岁,来自的地区北到黑龙江、南到海口、东到浙江、西到四     

看电影,他们快乐;看他们,我们快乐——记锦州老兵义务电影放映队

<正>每个人对人生最快乐的事都有不同的理解。对于锦州老兵义务电影放映队的队员们而言,他们的理解更是与众不同——放映队队长刘成金说:每当深夜,在乡下给村民放完电影,在部队上给指战员们放完电影,掌声之后,散场了,大家脸上带着满意、快乐往外走。当他们看见放映队的队员们在紧张地收拾设备时,总会主动过来帮忙,说:没看够!啥时候再来给咱们放一遍呗!刘成金他们就会回应说:下回来,下回来给你们放新的!     

为中年朋友创业“开方”

正慎选合作方创业合作伙伴,无论是企业还是个人,合作一旦启动,就不可能很快中止,少则三年五年,多则十年八年。对于40岁左右的创业者,机会成本越来越高,一旦选错合作者,时间、精力、热情统统白费。所以"负责人做事业"的第一步,就是对合作方做充分的调查,以及对合作模式做出周密合理的设计,以求最大程度地降低风险。这里面具体的技巧包括:1.一定要保证合作方"志同道合":合作方要对业务的方向和手段有充分的认识和认同,且不能有任何急于求成的心     

中、高、企三元螯合 训、学、研三位一体——绍兴市中等专业学校开启教师专业发展高端模式

"以前我只是教别人怎么做,现在我倒成了一线工人,跟着师傅从零开始。不过这样也好,我还真的积累了不少实践经验,也提高了授课的水平。"绍兴市中等专业学校实训教师彭增鑫,刚利用寒假下企业锻炼回来就迫不及待要把学到的经验学以致用。将专业教师变成一线员工,是绍兴市中等专业学校实施教师专业发展高端模式中的一项新措施。该校已列入第三批"国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划"项目,在近两年来的示范校建设过程中,深深意识到职业教     

常规管理要常抓不懈

正今天要说的还是常规管理。为什么要一直说这个问题?因为这是学校内涵建设的基本问题,也是一个永恒的课题。为什么校园常规管理要常抓不懈常规管理的目的是营造一个安全的、洁净的、有序的、舒适的校园环境,让教师更好地工作,让学生更好地学习。师生在校园比家庭、社会有更多的时间,师生的校园生活需要质量。常规管理是为师生服务的。同时,常规管理的主体是全体师生员工。这样说起来,我们大家