布兰特道德权利的内涵

准则功利主义代表布兰特首先通过对比道德权利与法律权利及对道德义务概念术语的分析得出了道德权利概念的深层含义;其次,布兰特对道德义务中社会道德准则与动机问题进行了简析,并认为遵守道德准则将成为人们尽义务的重要保障;最后,布兰特借鉴罗斯显见义务理论来指出了道德权利的相对性这一核心问题,使其成为化解功利与权利之争的一把利剑。     

河北省举行“燕赵友谊奖”颁奖仪式

为表彰在河北省经济建设和社会发展中作出突出贡献的外国专家,2020年12月9日,河北省政府在石家庄举行“燕赵友谊奖”颁奖仪式,20位外国专家荣获“燕赵友谊奖”。“燕赵友谊奖”是河北省政府授予外国专家的最高荣誉奖项,2020年共有来自15个国家的20位外国专家获奖,他们是韦策图、尼基塔·干珀、黛安·希尔德布兰特、胡安·赫苏斯·观切·佩雷斯、蒂亚戈·卡洛斯·阿多诺·德弗雷塔斯、弗罗林·斯塔利卡、丁毅、本杰明·大卫·西瑞、菲奥雷·萨尔瓦托·约里奥、森松博史、热雷米·鲁亚尔、郑盛夫、圣贾扬·杰伊·戈那那那丹、中原一浩、马丁·梅森博格、阿尼尔库马尔·拉纳德夫、高桥秀树、穆罕默德·阿维什·巴里哈、金雪中、柳德米拉·贝扎克,分别在河北从事教育、装备制造、生物医药、信息技术等领域工作。     

谷歌招聘看重哪些能力

正去年6月,在接受《纽约时报》的亚当·布兰特采访时,谷歌公司的人力运营高级副总裁拉兹洛·博克——也就是负责为当今世界数一数二的成功企业招聘员工的那个人曾提到,谷歌已经明确了一点,"GPA作为一个招聘依据是毫无用处的,考试分数是毫无用处的。……我们发现它什么也预示不了。"他还提到"谷歌员工中没有接受过任何大学教育的人越来越多"——在某些团队已经高达14%。如今这么多人在问,"我的孩子怎么找得着工作啊?"我觉得去一趟谷歌,听听博克怎么说,应该会有帮助。别误会,博克一开始就说了,"有好成绩当然不是坏事。"谷歌的许多工作岗位需要数学、计算和编程技能,如果你的好成绩真的能反映应聘领域的技能,那么会是一项优势。但谷歌考察的远不止这些。