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根据2006年厦门市居民调查的数据,本文首先分析了影响居民政治参与的各因素。进而多元回归分析表明性别、年龄、教育程度以及收入水平都对居民的政治参与产生一定影响。本文运用人力资本理论研究了两性在政治参与上的差异,通过分析得出结论即人力资本的差异是造成两性政治参与程度不同的原因之一。 相似文献
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鲁影萍 《华东理工大学学报(社会科学版)》2003,(2):52-55
从世界范围看,任何成功的企业,它的一个突出特征就是始终保持极高的人力资本投资,人力资本投资在现代人力资源管理中的地位越来越重要。本文在对人力资本的概念进行回顾的同时,分析了教育培训在人力资本投资中的核心作用,认为人力资本投资的最终目标是保值增值。由此说明,人力资本投资是企业可持续发展的源动力。 相似文献
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