排序方式: 共有49条查询结果,搜索用时 578 毫秒
1.
2.
《中央民族大学学报(哲学社会科学版)》2014,(6)
正《中央民族大学学报》(哲学社会科学版)是我国民族研究和民族学科领域权威刊物,在国内外享有盛誉。蝉联全国百强社科学报,为全国民族地区和北京市"名刊";是中国人文社科核心期刊、CSSCI来源期刊、中国中文核心期刊、中国民族学类核心期刊、中国人文社科学报核心期刊和首批国家社科基金资助期刊。 相似文献
3.
4.
5.
《西华大学学报(哲学社会科学版)》2014,(2)
正《西华大学学报》(哲学社会科学版)》是四川省教育厅主管、西华大学主办的哲学社会科学综合性学术理论刊物。本刊辟有EMDR与心理创伤、蜀学研究、地方文化与文化遗产、澳大利亚研究、中国文化、文学研究、语言文学、外语研究、法学研究、社会与政治、经济与管理等栏目。热忱欢迎哲学社会科学界同仁不吝赐稿。 相似文献
6.
《吉林大学社会科学学报》2014,(6)
正本刊全面采用由中国知网提供的网络采编系统,作者投稿请注册并登录本刊主页上的"作者投稿系统"进行相关操作,网址:http://journal,jlu.edu.cn本刊文章数字版可在中国知网(http://www.cnki.net) 相似文献
7.
8.
近几年,随着企业管理中人本精神的传播,一些企业通过实施人本化的管理,激发了员工的工作积极性,也获得了很好的绩效和品牌价值,这是难能可贵的,我们首先要肯定这样的作法。另一方面,这类企业在表面上一团和气和"欣欣向荣"的背后,也有许多难以"与外人道"的尴尬甚至问题。比如,它们往往缺乏刚性和理性的制度体系,即便有制度,执行起来也是要靠关系、靠情感,甚至靠员工的感恩之心,而不是依靠制度本身。又如,往往只看到企业主一个人在忙活,其他人都只是听命于他,工作方面的自主性较 相似文献
9.
10.