新经济形势下成人教育中的人力资源管理

新经济给各行业带来了发展机遇,也带来了挑战。越来越多的企业将组织与管理作为获得竞争优势的来源而实践,尤其是人力资源管理,通过人力资源管理来创造竞争优势就成为竞争战略中的一个重要部分。本文从我国成人教育现状分析强调,在成人教育改革中,只有在进行调整合并的同时积极进行人力资源的改革,才能使成人教育能够更好的适应新经济的特点。     

完善资本市场体系,搭建新经济发展的支持平台

高科技与高效率的金融市场和完善的资本市场体系相结合,推动着美国经济率先进入了“新经济”时代。但是,在我国,由于金融发展的历史逻辑始终围绕着为国企服务的特点,层次单一的资本市场体系和“高门槛”的上市标准,使我国的投融资体系呈现为新兴产业与社会资金相隔离的融资特征,直接制约了我国高新技术的产业化进程。为使我国经济在21世纪及早进入新经济时代,完善资本市场体系,搭建一个支持新经济发展的坚实平台就显得日益紧迫。