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李黄珍  刘晗 《职业》2012,(28):97
除了海投简历,挤招聘会之外,你还能想到其他的求职方式吗?"弹性工作求职法""弹性用工"你听说过么?"弹性用工"在国外已经发展得很成熟,它为职场人提供了多重选择的工作机会,除了与你心仪的公司经历"人海战术"的应试外,你可以借  相似文献   
2.
我们分析当前需求不足常常忽略了对经济主体行为的研究。经济主体行为由经济体制和经济发展阶段决定 ,而 90年代经济体制影响因素在弱化 ,经济发展阶段成为影响经济主体行为的主要因素 ,为此 ,我们在制定扩张性政策时 ,需要新的思路 ,刺激需求和促进供给双管齐下 ,才能取得事半功倍的效果  相似文献   
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