规范

在有条件央企将规范实施股权激励；家致行业酝酿建章立制避风险；     

加强领导 规范操作 积极做好新形势下的乡镇值班工作

抚宁镇地处县城,是全县政治、经济、文化中心.特殊的地理位置,大量的人流、物流,复杂的社情、民情,给值班工作提出了新的更高要求.去年以来,按照上级主管部门提出的"优质高效率"、"规范无差错"和"一创三提高"的要求,我们把值班工作当作一项政治任务来抓,通过加强领导,建章立制,强化投入,规范运作,较好地促进了全镇值班工作的高效运转.     

全面推进履职尽责 着力提升五种能力

2017年以来,荆州市民宗局按照湖北省民宗委履职尽责点题督查工作部署,紧盯宗教活动场所、宗教教职人员管理和宗教活动管理中的突出问题,打出了一套＂强化学习凝共识,征求意见聚焦点,合理施策促整改,建章立制管长远＂的履职尽责组合拳,以此提高全市民族宗教系统干部的研判能力、履职能力和担责能力,促进宗教工作健康、有序发展。     

仰恩大学辅导员工作队伍建设初探

仰恩大学结合民办高校的实际，充分认识到辅导员工作重要作用，重视辅导员队伍建设，通过建章立制、业务培训、管理考核、合理安排、总结经验等措施，把辅导员队伍建设放在学生思想政治教育工作队伍建设的突出位置，重点抓实抓好，力争组建了一支结构基本合理、综合素质较高、甘于奉献、能打硬仗的辅导员队伍，为加强和改进我校学生思想政治教育和维护学校稳定奠定了坚实的工作基础，提供了有力的组织保证，开创我校辅导员队伍建设的新局面。     

全面提高党员素质是当前一项紧迫的任务——谷城县处置1077名不合格党员引发的思考

去年下半年，我们从改革发展稳定的大局出发，按照从严治党的方针，采取先试点后铺开的办法，在全县各行各业的2．4万多名党员中，同时开展了一次以“提高素质、端正形象、增强先进性”为目标，以学习教育、民主评议、认定处置、建章立制为主要环节的集中教育整顿活动。在活动中，我们坚持把党员的思想教育与组织处理，清除党员队伍中的消极因素与激发党员的内在活力，     

人力资源市场服务水平提升方法及工作体会

按照人力资源社会保障部《关于进一步加强公共就业服务体系建设的指导意见》的要求，无锡市锡山区人力资源和社会保障局高起点、高标准建设人力资源市场，完善信息交流电子查询系统、电子大屏幕、政务公开栏、服务监督台、服务指示牌、举报投诉意见箱、饮水机等设施，建立标准化的“一台六区”，实行申办业务“一站式”、便民措施“一系列”、服务水平“创一流”的服务模式，推进设施更加完备、功能更加齐全、环境更加优良的人力资源市场逐步形成，为全面提升就业服务质量和效率奠定坚实的基础，产生了良好的社会示范效应。笔者结合工作实际，就县区公共人力资源市场建设谈几点体会。     

突出重点抓落实建章立制促运行努力推动督查督办工作再上新水平

督查督办是企业办公室的一项重要职能，也是推动工作落实的有效抓手。在省委、省政府、中国石油天然气集团公司办公厅的指导帮助下，我们按照集团公司的总体要求，围绕经营抓重点、建章立制抓运行、改进方法抓创新、掌控过程抓执行，实现了督查督办事项的条目化、程序化和规范化，     

将解决突出问题贯穿于活动始终

从抓作风、转作风、强作风三个方面描述了西南石油大学党委开展党的群众路线教育实践活动工作的一个侧面。认为：抓作风提前谋划是开展活动的基础性工作;转作风着力于实是是开展活动的关键;强作风建章立制则是活动进行顺利的保障。教育实践活动要以师生诉求为导向,解决突出问题,以边学边改、边查边改的态度开展工作,积极回应师生的期盼。认真开展各层面制度的废、改、立工作,树立为民务实清廉形象是确保高等院校开展教育实践活动取得实效的关键。     

充分发挥医院廉政档案“关口”作用

目前反腐败斗争形势依然严峻复杂,尤其医疗领域的腐败已经影响到医改给老百姓带来的红利,严重侵害了群众的切身利益。做好源头预防和治理腐败、避免重点领域和关键环节廉洁风险,发挥医院廉政档案建设"关口"作用,是行之有效的做法。