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| 让平凡人做得不平凡 | |
| 引用本文： | 姜汝祥.让平凡人做得不平凡[J].领导文萃,2013(14):101-104. |
| 作者姓名： | 姜汝祥 |
| 摘 要： | 建立机制在《卓有成效的管理者》一书中,德鲁克对这一纠结的问题有着明确的回答,他说,组织最重要的一个特性,就是用人所长,而所谓用人所长,讲的并不完全是用某个人的所长,而是要建立起一种机制,去让"平凡的人做出不平凡的事"。他强调,如果公司要求的都是卓越的天才,那天下没有一家公司可以持续。为什么德鲁克要这么说?我的理解是,第一,他是用客户价 |
| 关 键 词： | 德鲁克 用人所长 管理者 建立机制 组织绩效 客户价值 价值标准 卓有成效 每个人 伦理道德标准 |
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