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企业青年员工思想动态问题及对策
引用本文:徐冰霞.企业青年员工思想动态问题及对策[J].决策与信息,2015(4).
作者姓名:徐冰霞
作者单位:四川广播电视大学 四川成都 610073
摘    要:通过选取了当地某大型集团公司作为研究对象,采用文献归纳法与问卷调研法,从工作相关因素、工资相关因素、培训相关因素、职业发展因素、社会价值观、自身切身利益及企业文化认知七大方面对青年员工思想动态进行调查,最后针对调查结果提出具有建设性的建议.

关 键 词:青年员工  思想动态  调研
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