中职教育吸引力：问题·成因·对策

破解中职教育吸引力不足问题必须采取综合对策,但其综策之重策、多策之首策是如何激活使其产生吸引力的两个＂引力源＂。激活＂质量引力源＂,即提高中职学校的人才培养质量;激活＂利益引力源＂,即政府通过制度体系保障技术技能人才和参与中职教育的法人单位的利益诉求。