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| 因企制宜选任好国企领导人员 | |
| 引用本文： | 程宝清.因企制宜选任好国企领导人员[J].领导工作研究,2001(8):35-35. |
| 作者姓名： | 程宝清 |
| 作者单位： | 中共襄樊市委组织部副部长、董事管理局局长 |
| 摘 要： | 近两年来，我们按照中央、省委关于国有企业改革的指示精神，结合我市实际，锐意改革，积极开拓，大胆探索国有企业领导人员管理工作的新路子，在选人用人的方式上不拘于形式，以搞活企业为目的，因企制宜选任好国企领导人员。具体采用了五种途径： |
| 关 键 词： | 领导人员 国企 国有企业改革 中央 管理工作 开拓 方式 选任 省委 选人用人 |
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