基于胜任特征模型的人力资源管理研究

胜任特征模型的研究与应用成为了企业人力资源管理领域的重要研究热点。本文在介绍胜任特征模型的基础上，阐述了胜任特征模型与人力资源管理的密切关系，并对胜任特征模型在人力资源管理的应用领域做了深入研究。