关于强化企业人力资源管理与思想政治教育相融合的思考

企业人力资源管理作为企业管理的重要分支，对中小企业的长远发展有着不可替代的作用。而思想政治教育则是以塑造和培养高素质的劳动者为根本任务，与企业人力资源管理密不可分。文章主要是以企业人力资源管理与思想政治教育相互融合为切入点，分析了思想政治教育在企业人力资源管理中的重要性，提出了企业人力资源管理与思想政治教育相融合的几点认识。