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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
“幸福学”对传统激励理论的修正
作者姓名:
王亮
作者单位:
中国船舶重工集团公司第七二六研究所
摘 要:
本文从现实企业中遇到的实际激励问题入手,通过介绍“幸福学”的有关理论,探索了解决相关问题的一点思路。
关 键 词:
幸福学
激励理论
本文献已被
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