以某景区运营公司招聘分析——人力密集性企业普工招聘渠道及策略研究 |
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引用本文: | 刘宝金.以某景区运营公司招聘分析——人力密集性企业普工招聘渠道及策略研究[J].人力资源管理,2014(6):178-178. |
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作者姓名: | 刘宝金 |
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作者单位: | 河北钢铁集团矿业有限公司 |
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摘 要: | 人力密集型企业最大的运营难题在于人员的招聘。本文联系多年工作实践经验,以某景区为例,从六个角度详细分析了企业招聘的渠道、策略及应对用工荒的策略,具有极强实操性。
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关 键 词: | 人力密集型企业 普工 招聘 |
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