人力资源管理趋势分析与创新人才培养模式研究

在人力资源管理中结合社会发展需要和总体发展趋势，进行人才培养模式的创新，不但有助于提高人才培养质量，而且可以促使人才作用得到更大发挥。为此，本文针对当前人力资源管理中存在的不足，通过分析人力资源管理趋势，探索创新人才培养模式的途径，为促进人才培养提供有效保障。