首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
管理学
劳动科学
民族学
人才学
人口学
社会科学丛书、文集、连续性出版物
社会科学教育与普及
社会科学理论与方法论
社会学
统计学
学报及综合类
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
乡镇政府的人力资源管理探究
引用本文:
王芳.乡镇政府的人力资源管理探究[J].人力资源管理,2014(7):37-37.
作者姓名:
王芳
作者单位:
江苏省淮安市淮阴区丁集镇政府
摘 要:
乡镇政府的人力资源管理工作,主要通过有效而科学的方式,实现合理人事制度及模式的改革与完善,从而保证乡镇政府内部人力资源的配置处于最佳状态。本文主要研究乡镇政府人力资源管理面临的问题,并提出了解决对策。
关 键 词:
乡镇政府
人力资源管理
问题
对策
本文献已被
维普
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号