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分类号
杂志ISSN号
中小企业人才流失的原因及对策
作者姓名:
林婧妍
作者单位:
英国拉夫堡大学;
摘 要:
正一、人才是中小企业最重要的战略资源(一)人才是中小企业生存和发展的核心资源中小企业,是指生产经营规模属于中小型的各种所有制和各种形式的企业。中小企业是国民经济的重要组成部分,在促进经济增长和社会和谐、优化产业结构、促进技术创新、繁荣市场、扩大就业和促进国际贸易等方面发挥着越来越重要的作用。截止2011年底中国中小企业已经超过1240万户,占全国
关 键 词:
企业人才流失
中小企业生存
生产经营规模
人才管理体制
技术创新
经济增长
人才流失现象
企业文化
薪酬分配制度
战略资源
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