| 企业社会工作与缓解蓝领员工流失-以苏州工业园区为例 |
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| 引用本文： | 高钟. 企业社会工作与缓解蓝领员工流失-以苏州工业园区为例[J]. 社会工作, 2011, 0(4): 9-14 |
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| 作者姓名： | 高钟 |
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| 作者单位： | 苏州科技学院社会学系 |
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| 摘 要： | 企业社会工作以社会工作的理论与方法服务于企业,是企业管理的一个重要组成部分.其以人为本,自助助人的理念,对于解决员工困惑,帮助员工成长,促进企业和谐有着重大的作用.而由于中国企业对于企业社会工作的陌生,企业管理中重物不重人,员工的人性需求受到忽视.员工们只得采用弱者的武器-用脚投票,跳槽走人,其中蓝领员工的频繁流失成为...
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| 关 键 词： | 企业社工 蓝领工人 流失 |
The Discussion of Corporate Social Work and Making the Blue-collar Workers Drains Relief |
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| Gao Zhong. The Discussion of Corporate Social Work and Making the Blue-collar Workers Drains Relief[J]. Journal of Social Work, 2011, 0(4): 9-14 |
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| Authors: | Gao Zhong |
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| Affiliation: | Gao Zhong (School of the Humanites,USTS,Suzhou,Jiangsu,215009) |
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