省级政府人力规模影响因素分析

十八大报告中明确指出要“严格控制机构编制，减少领导职数，降低行政成本。”因此，研究省级地方政府的人力规模具有一定的政策参考价值。本文以2011年全国31个省级行政单位（台湾、香港和澳门除外）为样本，通过SPSS16.0对省级政府人力规模的影响因素进行定量回归分析，发现经济发展水平和人口数量与省级政府人力规模呈现负相关关系，地域面积与省级政府人力规模呈现正相关关系。在此基础上，提出了优化我国省级政府人力规模的有效政策建议。