首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

组织沉默的文化根源
引用本文:沈选伟,孙立志.组织沉默的文化根源[J].郑州航空工业管理学院学报(社会科学版),2007,26(3):94-95.
作者姓名:沈选伟  孙立志
作者单位:河南大学,河南,开封,475001
摘    要:文章从组织层面出发,认为沉默是担心的反应,是一种文化现象,进而探讨了组织沉默的文化根源及其重大意义。

关 键 词:组织沉默  文化根源  集体主义和个人主义
文章编号:1009-1750(2007)03-0094-02
修稿时间:2007年3月20日

Chinese Cultural Origins of Organizational Silence
SHEN Xuan-wei,SUN Li-zhi.Chinese Cultural Origins of Organizational Silence[J].Journal of Zhengzhou Institute of Aeronautical Industry Management(Social Science Edition),2007,26(3):94-95.
Authors:SHEN Xuan-wei  SUN Li-zhi
Abstract:
Keywords:organizational silence  cultural origins  collectivism and individualism
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号