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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
广西高校后勤人力资源管理初探
作者姓名:
梁高峰
梁恩情
作者单位:
广西大学人事处 广西南宁530004
摘 要:
后勤管理是高校管理工作的一个重要环节,以人为本,坚持科学发展观,已成指导广西高校后勤人力资源管理工作的理论依据,如何充分调动人力资源的积极性、主动性和创造性,最大限度地发掘人力资源的潜能,落实"三服务两育人"的宗旨,保障高校全局工作的正常运行,已成广西高校在后勤管理与服务改革工作中所关注的热点问题。
关 键 词:
广西高校
后勤
人力资源
管理对策
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