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| 人才西迁为哪般 | |
| 引用本文： | 罗晓丽,何璐玮.人才西迁为哪般[J].劳动理论与实践,2013(12):52-54. |
| 作者姓名： | 罗晓丽 何璐玮 |
| 作者单位： | 《四川劳动保障》编辑部 |
| 摘 要： | 人才迁移或者引进人才,往小了说是满足个体在合适的区域合适的岗位上发展的需求,满足企业在发展过程中的人才需求;往大了说,这关系到一个行业乃至一个地区的经济发展.那么人才西迁究竟受那些因素影响呢？专业人士分析认为,实际上,其最终目的是为了促进人才资源的优化配置,实现地区之间的平衡发展.而这个过程既有国家提出的西部大开发战略的支持;有人才根据自身和区域发展特点做出的个体性的迁移;也有西部地区企业自发地或者在当地政府的引导下,到全国各地搜寻人才的;更有西部各省市地区政府为了引进人才制定的一系列优惠扶持政策 |
| 关 键 词： | 引进人才 西迁 西部大开发战略 地区政府 人才需求 因素影响 经济发展 专业人士 |
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