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| 基于胜任特征模型的人才测评技术实施 | |
| 作者姓名： | 黄坚学 |
| 作者单位： | 北京理工大学珠海学院 |
| 摘 要： | 文章首先对人才测评的概念和方法等进行了概述,接着分析了我国目前人才测评现状以及存在的问题,尤其是在人才测评实施过程中的方法、工具、内容等问题.因此文章建议应大力加强胜任特征模型的建立,以胜任特征模型为基础进行人才测评,提高人才测评的效度. |
| 关 键 词： | 人才测评 胜任特征模型 评价中心技术 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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