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| 激活人力资本是国企摆脱困境的必由之路 | |
| 引用本文： | 张恭春.激活人力资本是国企摆脱困境的必由之路[J].人才开发,1999(11). |
| 作者姓名： | 张恭春 |
| 摘 要： | 力作为一种生产要素，在古典 经济学家那里就已经给予突 出关注了，作为一种资源，也成为现代企业管理的共识。人力作为一种资本概念的提出，则是一个很大的突破。这是人们在探索现代化经济快速增长本质动因时，对人力认识的深化，是对经济增长普遍规律性的揭示。 人力资本是国有企业的巨大财富，也是最大的优势所在。但是应该分清，国企人多并不等于人力资本大。我们过去一直认为而且引为自豪的是人力资源丰宫，却很少去考察人力的品位如何，很少去开发已有的、多处于“原生”状态的人力资源。因而形成一方面国企的富余人员包袱很重，下岗… |
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