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“软管理”5法
引用本文:
关永键.“软管理”5法[J].人才瞭望,1999(3).
作者姓名:
关永键
摘 要:
“软管理”5法关永键所谓“软管理”,是指领导者通过平等协商、调节人际关系,疏导不良情绪等方法发挥下属积极性来完成管理目标的过程。软管理运用恰当,往往能起到事半功倍的效果。一、善于领导比自己才干高的下属美国钢铁大王A·卡内基的墓志铭上写着:“这里长眠着...
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