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| 大学生进入社会组织就业的困境及对策 | |
| 引用本文： | 周爱萍.大学生进入社会组织就业的困境及对策[J].赤峰学院学报(汉文哲学社会科学版),2016(4):22-23. |
| 作者姓名： | 周爱萍 |
| 作者单位： | 福建江夏学院公共事务学院 |
| 基金项目： | 福建省教育厅项目“大学生进入社会组织就业问题研究——以福建省高校为例(JAS150622);福建江夏学院青年科研人才培育基金项目“推拉理论视角下大学生进入社会组织就业问题研究”(JXS2015011) |
| 摘 要： | 改革开放30多年以来,社会组织在中国得到了迅速发展,并在很多方面发挥着重要作用。同时,社会组织的发展也受到缺乏高素质员工的根本性制约。在大学生就业形势严峻的当下,发展社会组织成为吸收大学生就业的第三支力量,但当前我国大学生进入社会组织就业的现状并不乐观。本文通过大学生进入社会组织就业的现状,分析大学生进入社会组织就业困境形成的原因,进而从社会组织自身、媒体宣传、政府政策支持和高校教育中引导四个方面破解困境,希望有助于改善大学生进入社会组织就业的状况。 |
| 关 键 词： | 社会组织 就业 大学生 |
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