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组织社会责任对组织公民行为关系影响研究
引用本文:黄晶.组织社会责任对组织公民行为关系影响研究[J].管理科学文摘,2011(29):134-134.
作者姓名:黄晶
作者单位:山东省电力学校基础系,山东泰安271000
摘    要:在文献回顾的基础上,提出了组织社会责任、组织气氛、组织声誉对组织公民行为影响的理论假设模型。结果表明,组织社会责任通过组织声誉和组织气氛中介变量对组织公民行为产生影响作用。该研究为组织积极履行和增强其社会责任投入水平提供了指引,实现组织向社会付出和员工向企业付出之间的连接。

关 键 词:组织社会责任  组织气氛  组织声誉  组织公民行为
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