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| "80后"职场人士管理问题探讨 | |
| 引用本文： | 宣丽赟."80后"职场人士管理问题探讨[J].管理科学文摘,2008(9). |
| 作者姓名： | 宣丽赟 |
| 摘 要： | 如今的职场上,上世纪80年代出生的年轻人成为了生力大军,也带来了不少管理上的问题.文章从"80后"这代人的性格特征出发,分析他们在职场上的优、劣势,针对他们身上反映出的问题,再结合激励理论,通过许多著名企业的成功事例,探讨了管理"80后"职场人士的方法. |
| 关 键 词： | 职场人士 性格特征 激励理论 管理 年轻人 事例 企业 方法 |
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