农业高校助力解决乡村人力资本“短板”的新进路 |
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引用本文: | 程华东,惠志丹. 农业高校助力解决乡村人力资本“短板”的新进路[J]. 华中农业大学学报(社会科学版), 2020, 0(6): 112-119. DOI: 10.13300/j.cnki.hnwkxb.2020.06.013 |
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作者姓名: | 程华东 惠志丹 |
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作者单位: | 华中农业大学马克思主义学院,湖北武汉430070;华中农业大学公共管理学院,湖北武汉430070 |
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基金项目: | 2018年湖北省思想库项目“高校助力湖北省实施乡村振兴战略试验示范建设研究” (HBSXK2018013);狮山智库项目“高校精准扶贫模式及其影响力提升研究”。 |
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摘 要: | 乡村振兴战略的实施,人才振兴是关键,破解乡村人力资本瓶颈问题,农业高校能发挥独特优势。乡村人力资源向城市转移,随之出现乡村人力资本存量减少、素质整体偏低、结构不合理、引进与回流困难等“短板”。其深层次原因是乡村产业发展带动不够,教育培训开展不到位,优质人力资本外流严重,乡村人力资本环境不佳等。基于此,提出助力乡村产业发展,带动乡村人力资本规模形成;加强教育培训支持,促进乡村人力资本素质提升;推动人才培养创新,弥补乡村人力资本结构性紧缺;助力乡村环境改善,促进乡村人力资本合理流动等建议。
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关 键 词: | 乡村振兴 农业高校 乡村人力资本 人才振兴 |
A New Approach to the Short Board of Rural Human Capital with the Aid of Agricultural Colleges and Universities |
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