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图书馆员工的职业生涯设计与发展
引用本文:景玉馥.图书馆员工的职业生涯设计与发展[J].人才瞭望,2008(6):32-33.
作者姓名:景玉馥
作者单位:广东商学院 
摘    要:伴随着人类社会步入21世纪,人们对图书馆的认识也随着社会、经济的发展而转变,时代赋予了它新的内涵和意义。相对于传统图书馆而言,现代图书馆出现了许多新概念、新内容,诸如数字图书馆、知识组织、知识管理等。为适应其发展和变化,作为组织的第一资源—图书馆的员工必须转变观念,重新定位,塑造职业形象,

关 键 词:图书馆员工  职业生涯设计  人类社会  知识组织  传统图书馆  现代图书馆  数字图书馆  知识管理
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