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高校后勤管理中坚持以人为本理念的有效途径
引用本文:郭建兰.高校后勤管理中坚持以人为本理念的有效途径[J].山西高等学校社会科学学报,2008,20(11):118-119.
作者姓名:郭建兰
作者单位:太原理工大学,山西,太原,030024
摘    要:高校后勤工作是高校的一个重要窗口,后勤员工是提高后勤服务质量和服务水平的重要力量。为此,管理者必须树立“以人为本”的管理理念,尊重员工个体;建立安抚和关爱机制,增强员工归属感;把握员工“个体”心态,增强员工自豪感和关心员工利益,以提高职工的向心力和执行力,为高校教学和科研工作的顺利开展提供有效保障。

关 键 词:高校  后勤管理  以人为本  途径

The Effective People-centered Approach in University Logistic Management
Guo Jianlan.The Effective People-centered Approach in University Logistic Management[J].Social Sciences Journal of Colleges of Shanxi,2008,20(11):118-119.
Authors:Guo Jianlan
Institution:Guo Jianlan(Taiyuan University ofTechnology,Taiyuan030024,China)
Abstract:
Keywords:
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
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