员工培训效果及其提升 |
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引用本文: | 夏新江.员工培训效果及其提升[J].人才瞭望,2008(7):79-79. |
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作者姓名: | 夏新江 |
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作者单位: | |
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摘 要: | 随着科学技术的发展和社会的进步,“事”对人的要求越来越高、越来越新,人与事的结合常常处在动态的矛盾之中。今天你是很称职的职工,如不坚持学习,明天就有可能落伍。人与事的不协调是绝对的,笔者认为解决这一矛盾的方法之一是进行员工培训。一个企业要想在现代社会的竞争中立于不败之地,就必须重视对员工的培训。
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关 键 词: | 员工培训 现代社会 科学技术 “事” 矛盾 |
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