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| 对金堂县"校园行活动"招聘优秀人才的调研分析 | |
| 引用本文： | 周健.对金堂县"校园行活动"招聘优秀人才的调研分析[J].劳动理论与实践,2017(8). |
| 作者姓名： | 周健 |
| 作者单位： | 金堂县人力资源和社会保障局 |
| 摘 要： | 一、金堂县吸纳凝聚人才的主要做法
金堂县人社局主动深入到用人单位开展调研,摸清用人需求,并组织相关人员赴全国重点院校进行招才揽才.2017年以来,共签约香港中文大学、大连理工大学、吉林大学、四川大学等院校的应届本科、硕士、博士研究生46人,较去年增加28人. |
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