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出差期间的加班是否应当支付加班工资
作者姓名:许敏
作者单位:泸州市龙马潭区劳动人事争议仲裁委
摘    要:基本案情:刘某于2016年进入某公司,双方签订了劳动合同,约定月工资6000元,从事市场拓展工作.同年4月,刘某被外派到省外某市去推介产品.1个月后,刘某完成工作任务,回到总公司进行出差报账,与公司因差旅费报账情况产生了争议.

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