首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

团队合作中“搭便车”现象的分析与对策建议——基于管理心理学的视角
引用本文:钱智猷,沈铭.团队合作中“搭便车”现象的分析与对策建议——基于管理心理学的视角[J].中国管理信息化,2013(15):71-72.
作者姓名:钱智猷  沈铭
作者单位:对外经济贸易大学国际经济贸易学院;对外经济贸易大学金融学院
摘    要:本文试图从管理心理学的视角对团队合作中的"搭便车"现象进行深入的探索,在准确把握现象本质和类型的基础上,从个人心理和团队环境两个层面分析现象产生的原因以及对工作效率和团队发展造成的负面影响,并相应地提出了解决问题的对策和建议。

关 键 词:搭便车  人性假设  团队管理  工作效率
本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号