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COSO内部控制框架与有效性测试——以华电国际电力股份公司为例
引用本文:胡元木,贾莹莹. COSO内部控制框架与有效性测试——以华电国际电力股份公司为例[J]. 山东社会科学, 2007, 0(9): 74-76
作者姓名:胡元木  贾莹莹
作者单位:山东经济学院,山东,济南,250014
摘    要:企业内部控制是企业管理的一项系统工程。在COSO文件中,明确提出企业内部控制的三个主要目标,即运营的效率和效果、财务报告的可靠性以及法律法规的遵循性。在我国企业内部控制理论研究和实践均处于较低水平的情况下,合理借鉴COSO内部控制框架不失为明智之举,其可行性可从治理机制、控制环境、操作实施以及控制范畴等四个方面描述。本文以华电国际电力股份公司为案例,描述了如何将COSO框架具体实施于公司内部控制的有效性测试。

关 键 词:COSO报告  内部控制  可行性分析  有效性测试
文章编号:1003-4145[2007]09-0074-03
修稿时间:2007-03-27

COSO Inner Control Framework and Effectuality Test:——Taking Huadian Power International Corporation Limited as Example
HU Yuan-mu,JIA Ying-ying. COSO Inner Control Framework and Effectuality Test:——Taking Huadian Power International Corporation Limited as Example[J]. Shandong Social Science, 2007, 0(9): 74-76
Authors:HU Yuan-mu  JIA Ying-ying
Abstract:
Keywords:
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